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Salir con un compañero de trabajo

Salir con un compañero de trabajo

Ya sabes que hacer. Miradas furtivas a través del comedor. Esperando una pequeña charla en el enfriador de agua. Pasillo sonríe e intercambia bromas. Los enamoramientos de la oficina seguramente harán que la jornada laboral sea más interesante, y también te darán la inspiración para vestirte un poco más elegante para esa reunión del lunes por la mañana.

Pero, ¿salir con alguien en el trabajo es un giro afortunado de los acontecimientos o un desastre a la espera de que suceda? Tu mejor oportunidad de avivar a la persona que te gusta de la jornada laboral y convertirla en una relación apasionante, o de apagar esas chispas a tiempo para evitar cualquier drama no deseado, es considerar cuidadosamente los pros y los contras.

Los factores a su favor incluyen el hecho de que trabajar juntos puede permitirle observar las fortalezas y debilidades de esta persona en un entorno sin citas. Es posible que ya haya visto cómo maneja el estrés y trata a sus compañeros. También existe una buena posibilidad de que, trabajando para el mismo empleador, ambos disfruten de horas de trabajo y días festivos similares. También aporta a una nueva relación un «mundo» compartido, completo con amigos, colegas, metas e incluso valores.

Pero ese mundo compartido no está exento de riesgos. ¿Su relación se convertirá en tema de chismes en la oficina? ¿Los compañeros de trabajo se volverán celosos o resentidos? ¿La política de la oficina planteará un problema? ¿Salir con alguien en el trabajo cambiará la forma en que sus compañeros de trabajo o supervisores lo consideran?

También está la cuestión de cómo su relación amorosa podría afectar el desempeño laboral. Si se distrae con la emoción de su nuevo romance, o se angustia si esa relación sale mal, ¿será menos efectivo? En última instancia, ha sido contratado para realizar determinadas tareas para su empresa u organización. Si trabajar cerca de su interés amoroso dificulta que su vida personal afecte su productividad profesional, entonces salir con un compañero de trabajo podría no ser la mejor opción.

También querrá considerar el impacto financiero de una posible ruptura. ¿Trabajar juntos después de la relación sería cómodo o incluso posible? Si no es así, ¿podría trasladarse a otro departamento o ubicación? ¿Sentiría la necesidad de encontrar un nuevo trabajo en otro lugar? En una economía en recesión, ¿sería eso factible?

Incluso con los riesgos, no es raro que los solteros formen relaciones románticas felices y duraderas con un compañero de trabajo. Después de todo, es donde la mayoría de la gente pasa más de la mitad de nuestras horas de vigilia.

Si está considerando salir con alguien en el trabajo, las siguientes pautas pueden aumentar las probabilidades de que la experiencia sea una que disfrute en lugar de arrepentirse:

Comprenda las políticas de su empresa u organización. Algunas empresas prohíben estrictamente que los empleados tengan citas. Otros lo permiten con plena divulgación a los supervisores. Otros requieren un contrato o acuerdo firmado, que estipula el protocolo del lugar de trabajo para evitar conflictos de intereses. Asegúrese de que al salir con alguien en el trabajo, no está rompiendo las reglas y poniendo en peligro sus dos trabajos.

Evite las relaciones con superiores directos o personas que le respondan directamente. . Salir con alguien cercano a ti en la cadena de mando está plagado de complicaciones. Existe la posibilidad de favoritismo, abuso de poder o conflictos de intereses, sin mencionar los chismes entre colegas. Incluso si se asegura de que todo sea correcto, no necesita que sus compañeros en el lugar de trabajo piensen lo peor.

Mantenga claros los límites entre su vida personal y profesional. Salir con alguien del trabajo no significa salir con alguien del trabajo. Mientras esté en el trabajo, su enfoque debe centrarse al 100 por ciento en sus responsabilidades, no en su romance. Lo que haces fuera del trabajo es asunto tuyo; lo que hace en el trabajo es asunto de su empleador.

Mantén la discreción. Mantener límites claros también significa garantizar un comportamiento discreto. No haga que sus compañeros de trabajo se sientan incómodos mostrando su afecto cuando las cosas van bien o expresando sus quejas si las cosas salen mal. Y no use el correo electrónico de la oficina para la comunicación personal; no solo interfiere con lo que se supone que debe hacer, sino que sus efusivas expresiones de amor pueden no ser tan privadas como cree.

Lo emocionante del amor es que nunca sabes dónde te encontrará. Si te encuentra en el trabajo, perder el corazón puede ser una experiencia maravillosa, siempre y cuando mantengas la cabeza despejada en el proceso.

¿Has salido con un compañero de trabajo? fue una buena experiencia? ¿Qué consejo le daría a otros que estén contemplando esto?

Anisa
Anisa
Anisa
MS, RD y escritor
Anisa es consciente de que el crecimiento lleva tiempo. Ella les da a las personas las herramientas que necesitan para lidiar con sus emociones, mejorar su comunicación y reflexionar sobre su valor.
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